上下班途中发生交通事故公司怎么赔偿

首先，公司应根据法律规定赔偿医疗费、误工费、交通费等。其次，法律依据为《工伤保险条例》相关规定，具体赔偿需结合工伤鉴定程序，未及时赔偿可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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处理此问题需分三步：1. 立即报警并就医，保存相关证据。2. 向公司提交工伤认定申请，配合劳动能力鉴定。3. 根据鉴定结果，与公司协商赔偿，不成就仲裁或诉讼。每一步都需留好记录，以备后续使用。
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常见的处理方式包括申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，然后依据鉴定结果获取赔偿。应先申请工伤认定，再参与劳动能力鉴定，根据结论主张相应赔偿，确保合法权益。